安徽出臺建筑用工新標準 薪酬待遇將與技能等級掛鉤

　　為規(guī)范安徽省房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程項目施工現(xiàn)場技能工人的配備和管理工作，日前，安徽省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳印發(fā)《安徽省房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程項目施工現(xiàn)場技能工人配備標準（試行）》（以下簡稱《標準》），加強對建筑業(yè)企業(yè)從業(yè)人員的教育培訓(xùn)，提升企業(yè)綜合施工能力和工程項目質(zhì)量安全管理水平。

　　據(jù)介紹，《標準》通過規(guī)范全省工程項目現(xiàn)場技能工人的配備和管理，加快提高一線工人素質(zhì)，提升各類工程質(zhì)量品質(zhì)，推動安徽由建筑業(yè)大省向建筑業(yè)強省邁進。今后在全省范圍內(nèi)，工程總造價在400萬元以上（含400萬元）的新建、改建、擴建的房屋建筑工程，以及市政基礎(chǔ)設(shè)施工程項目，施工現(xiàn)場均要按照《標準》配備技能工人。

　　《標準》根據(jù)全省工程項目的類型和大小，在不同施工階段，對技能工人占工人總數(shù)比例、各等級技能工人所占比例都提出了明確指標要求。

　　其中，特種作業(yè)人員應(yīng)獲得省級及以上主管部門頒發(fā)的操作資格證書，一般技術(shù)工人應(yīng)獲得縣級及以上主管部門、單位頒發(fā)的培訓(xùn)合格證書或技能等級證書，方可進入施工現(xiàn)場從事相關(guān)工作。

　　對于廣大建筑業(yè)企業(yè)來說，需要投入人力物力，履行建筑工人技能培訓(xùn)主體責任，建立施工現(xiàn)場技能工人安全教育和技能培訓(xùn)檔案，加強崗前培訓(xùn)和技能提升培訓(xùn)，逐步提高技能工人配備比例。

　　全省將逐步引導(dǎo)施工企業(yè)準確掌握工人技能水平情況，合理確定建筑工人薪酬標準，將薪酬待遇與建筑工人技能等級以及用工評價掛鉤。

　　安徽省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳要求各地主管部門要完善本地區(qū)施工現(xiàn)場技能工人培訓(xùn)組織實施體系，創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法，吸引技能工人主動參加培訓(xùn)。重點加強施工現(xiàn)場技能工人安全教育和技能培訓(xùn)，保障施工現(xiàn)場技能工人供給。鼓勵企業(yè)和行業(yè)協(xié)會積極舉辦各類技能競賽，以賽促練、以賽促訓(xùn)。

　　加強對施工現(xiàn)場技能工人技能水平和配備標準的監(jiān)督檢查，將施工現(xiàn)場技能工人基本配備標準達標情況納入相關(guān)信用評價體系，推動形成現(xiàn)場決定市場的良性環(huán)境。（中國建設(shè)報）